Специалист по кадровому делопроизводству

Вакансия № 4120796 в населенном пункте (городе) Рязань от организации Строкин Д. В. на сайте Электронной Биржи Труда нп. Рязань.

Актуальность данных:

Объявление № 4120796 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 20 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 4120796 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 3 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Строкин Д. В. ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по кадровому делопроизводству в сфере деятельности Маркетинг, реклама, PR → GR, IR в населенном пункте Рязань.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Маркетинг, реклама, PR → GR, IR:

// Маркетинг, реклама, PR

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 4120796 входит следующее:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством;
• Формирование и ведение личных дел работников;
• Обработка документов в системе 1С ЗУП;
• Ведение воинского учета;
• Ведение архива кадровой документации, учет и хранение трудовых книжек;
• Ведение электронной базы данных по учету и движению персонала.
  

Обязательные и желательные требования по объявлению № 4120796 к соискателю места труда следующие:

• высшее профессиональное образование;
• опыт ведения кадрового делопроизводства и воинского учета не менее года.
• Знание ТК РФ и правил воинского учета.
• Уверенный пользователь MS Office, 1С.

Организация по объявлению № 4120796 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• оформление в соответствие с ТК РФ;
• частично удаленная работа с присутствием в офисе не менее двух раз в неделю.

Статистическая информация: