Начальник отдела кадров
Вакансия № 4150729 в населенном пункте (городе) Серпухов от организации ТОЗ-ЭНЕРГО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Серпухов.
Актуальность данных:
Объявление № 4150729 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 18 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 4150729 на этом интернет-ресурсе: Среда, 1 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель ТОЗ-ЭНЕРГО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Начальник отдела кадров в сфере деятельности Маркетинг, реклама, PR → Копирайтинг, редактирование в населенном пункте Серпухов.
Логотип компании (организации) ТОЗ-ЭНЕРГО:
Официальный сайт организации (компании) ТОЗ-ЭНЕРГО
toz-energo.ru
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Маркетинг, реклама, PR → Копирайтинг, редактирование:
// Маркетинг, реклама, PR
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 100000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: высшее образование.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 4150729 входит следующее:
- Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в
- соответствии с требованиями действующего законодательства РФ (в том числе по
- работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также работникам с суммированным учетом рабочего времени).
- Ведение и актуализация штатного расписания, штатной расстановки и
- организационной структуры Общества.
- Ведение воинского учета.
- Ведение графика отпусков.
- Взаимодействие со службой охраны труда и пожарной безопасности.
- Разработка и актуализация локальных нормативных актов Общества.
- Представление интересов Общества в ГИТ, СФР и ЦЗН.
- Формирование и сдача установленной отчетности.
- Консультирование работников по вопросам Трудового законодательства.
- Контроль и проверка графиков работы (в том числе с суммированным учетом рабочего времени), табелей учета рабочего времени.
- Поиск и подбор персонала.
- Взаимодействие с образовательными учреждениями по вопросам обучения,
- повышения квалификации работников.
- Страхование работников.
- Работа с профессиональными стандартами.
- Социальная работа.
- Организация работы подразделения.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 4150729 к соискателю места труда следующие:
- Высшее профессиональное образование.
- Опыт работы по специальности на руководящих должностях не менее 3-х лет.
- Отличное знание трудового законодательства РФ, норм охраны труда, порядка ведения воинского учета, суммированного учета рабочего времени, льгот и гарантий, предоставляемых работникам за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.
- Знание MS Office (продвинутый пользователь Excel), 1C: 8.3 ЗУП.
- Высокие организаторские способности, способность работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, нацеленность на результат, ответственность.
- Работа в стабильной и активно развивающейся компании.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня работы.
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Возможность установления персональной надбавки.
- Ежегодные творческие конкурсы и корпоративные мероприятия для работников и детей работников.
- премии за выполнение особо важных задач и высокие производственные результаты;
- премии ко Дню защитника Отечества, Международному женскому дню, Дню энергетика, а также в связи с юбилейными датами;
- материальная помощь к ежегодному отпуску;
- материальная помощь в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников;
- материальная помощь работникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации
- оплата путевок детям в возрасте от 7 до 14 лет включительно в оздоровительные лагеря, санатории и профилактории;
- оплата детских новогодних подарков к Новому году и (или) билетов на новогодние представления;
- дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников.
В обязанности по объявлению № 4150729 соискателя должностной позиции входит следующее:
- Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в
- соответствии с требованиями действующего законодательства РФ (в том числе по
- работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также работникам с суммированным учетом рабочего времени).
- Ведение и актуализация штатного расписания, штатной расстановки и
- организационной структуры Общества.
- Ведение воинского учета.
- Ведение графика отпусков.
- Взаимодействие со службой охраны труда и пожарной безопасности.
- Разработка и актуализация локальных нормативных актов Общества.
- Представление интересов Общества в ГИТ, СФР и ЦЗН.
- Формирование и сдача установленной отчетности.
- Консультирование работников по вопросам Трудового законодательства.
- Контроль и проверка графиков работы (в том числе с суммированным учетом рабочего времени), табелей учета рабочего времени.
- Поиск и подбор персонала.
- Взаимодействие с образовательными учреждениями по вопросам обучения,
- повышения квалификации работников.
- Страхование работников.
- Работа с профессиональными стандартами.
- Социальная работа.
- Организация работы подразделения.
Работодателем к искомму по объявлению № 4150729 сотруднику предъявляются следующие желательные требования:
- Высшее профессиональное образование.
- Опыт работы по специальности на руководящих должностях не менее 3-х лет.
- Отличное знание трудового законодательства РФ, норм охраны труда, порядка ведения воинского учета, суммированного учета рабочего времени, льгот и гарантий, предоставляемых работникам за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.
- Знание MS Office (продвинутый пользователь Excel), 1C: 8.3 ЗУП.
- Высокие организаторские способности, способность работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, нацеленность на результат, ответственность.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 22 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)