Электрогазосварщик РАД (аргонщик) (НР Бангладеш)

Вакансия № 4210263 в населенном пункте (городе) Белгород от организации Инжиниринговый дивизион госкорпорация "РОСАТОМ" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Белгород.

Актуальность данных:

Объявление № 4210263 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 21 марта 2024 год.

Дата обновления объявления № 4210263 на этом интернет-ресурсе: Среда, 29 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Инжиниринговый дивизион госкорпорация "РОСАТОМ " ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Электрогазосварщик РАД (аргонщик) (НР Бангладеш) в сфере деятельности Продажи → Оптовая торговля в населенном пункте Белгород.

Официальный сайт организации (компании) Инжиниринговый дивизион госкорпорация "РОСАТОМ"
www.niaep.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Продажи → Оптовая торговля:

// Продажи товаров, торговля, услуги

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 220000 до 220000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 1 года.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 4210263 входит следующее:

• Сварка РАД (аргон)

Обязательные и желательные требования по объявлению № 4210263 к соискателю места труда следующие:

• Опыт работы

Организация по объявлению № 4210263 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

• Место работы – Народная Республика Бангладеш;
• Работа по графику (4,5 мес./1,5 мес.) 6-дневная рабочая неделя с одним выходным днем;
• Проживание на территории современного вахтового поселка в 4-комнатных квартирах в современных домах (на 3 человека: 3 спальни, гостиная, кухня, 1 санузел, вся бытовая техника) - за счет Компании;
• Выплата "Подъемных" в размере 37 000 рублей (одна выплата);
• Доставка на работу и с работы служебным транспортом;
• Предоставление спецодежды и средств индивидуальной защиты;
• Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством - за счет Компании;
• Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра;
• Оплачиваемый отпуск – 35 дней (28 - основной, 7- дополнительный);
• Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно в отпуск 2 раза в год;
• ДМС;
• Годовое премирование.

Статистическая информация: