Электронная Биржа Труда нп. Благовещенск - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Благовещенск на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Благовещенск города (региона) Благовещенск (Амурская область)
Разместить вакансию нп. Благовещенск без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Благовещенск Найти работу в нп. Благовещенск в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Благовещенск в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Заместитель генерального директора артели

Вакансия № 4215779 в населенном пункте (городе) Благовещенск (Амурская область) от организации Артель Архара на сайте Электронной Биржи Труда нп. Благовещенск.

Актуальность данных:

Объявление № 4215779 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 25 марта 2024 год.

Дата обновления объявления № 4215779 на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 3 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Артель Архара ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Заместитель генерального директора артели в сфере деятельности Маркетинг, реклама, PR → PR в населенном пункте Благовещенск (Амурская область).

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Маркетинг, реклама, PR → PR:

Маркетинг, реклама, PR // Маркетинг, реклама, PR

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 300000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: высшее образование.

Подробности о трудовой позиции:

Артель старателей Архара как работодатель на рынке труда с 2014 года. Основной вид деятельности - это добыча руд и песков драгоценных металлов (золота, серебра и металлов платиновой группы). Состоит в реестре Малого среднего бизнеса как Малое предприятие. Зарегистрировано в Амурской Области. Месторасположение: Хабаровский край, Еврейская автономная область, Россия. Средняя заработная плата в организации выше чем среднемесячная заработная плата по региону деятельности (данные РОССТАТ). Организация имеет лицензии, что говорит о профессиональной деятельности в области добычи драгоценных металлов.
В связи с покупкой новых лицензий на участке по добыче металла наймем грамотного, опытного руководителя на приисках по золотодобыче и ГРР , честного и целеустремленного соискателя на штатное место - Заместитель директора золотодобывающего предприятия.
Смысл должности: Непрерывное управление исполнением плана производства работ на участке по добыче металла с постоянным поиском способов роста эффективности.
Цель должность: Организованное исполнение плана подготовки к добыче и плана производства работ на участках в границах бюджетных параметров или лучше. Исполнение норм по эффективности добычи металла (золото россыпь).
Место работы - офис в г. Хабаровске. Релокационного пакета нет.
• Рабочие часы - ненормированная неделя, дни. Но нужно уложиться - с пн по пт с 09.00 до 21.00, чтобы успеть отдохнуть в сб и вс
• Отпуск за ненормированность - 45 календарных дней ( во время закрытие сезона добычи).
• Зарплата 2 раза в месяц. Задержек нет.
• Договор трудовой официальный, с прописанием полной з/платой. Оклад + премии.
• Штат управления компании - 6 человек.
• Участков по добыче - до 8
• Командировки по ЕАО до 4р в год.
Требования к кандидату:
• Высшее образование (горное дело- обязательно! экономическое желательно)
• Опыт в артелях, на предприятиях по добыче золота на руководящих должностях от 5 лет
• Организаторские и логистические навыки, дисциплинированность, оперативное принятие решений, умение планировать и предвидеть ситуации по производству, финансовые расходы.
• Педантичность в работе с документацией.
Условия найма:
• Резюме с полным описанием функционала
• Анкета нашего образца
• Первичное интервьюирование с рекрутером
• Собеседование с генеральным директором
Внимание! Должность конкурсная. Согласованные результат зависит от оперативности самого соискателя.
Финансовых благ и долгосрочных отношений во всех сферах жизни!

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 6 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)