Маляр-покрасчик
Вакансия № 4220504 в населенном пункте (городе) Усть-Кинельский от организации ЭКСПРЕСС на сайте Электронной Биржи Труда нп. Усть-Кинельский.
Актуальность данных:
Объявление № 4220504 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 11 июня 2024 год.
Дата обновления объявления № 4220504 на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 июня 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель ЭКСПРЕСС ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Маляр-покрасчик в сфере деятельности Юриспруденция → Законотворчество в населенном пункте Усть-Кинельский.
Логотип компании (организации) ЭКСПРЕСС:
Официальный сайт организации (компании) ЭКСПРЕСС
xn----etbhsb4aifm8h.xn--p1ai
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Юриспруденция → Законотворчество:
// Юриспруденция, право
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 118000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: не требуется.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 4220504 входит следующее:
- Окраска изделий в покрасочной камере, нанесение логотипов, ретуширование.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 4220504 к соискателю места труда следующие:
- Удостоверение
Организация по объявлению № 4220504 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
- Официальное трудоустройство.
- Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц.
- Возможность получения зарплаты на чужие реквизиты.
- Вахта 60/30 дн. График 6/1 дн. Смена 11 часов. Бесплатное проживание в квартирах.
- Компенсация проезда до 4 000 руб. В каждую сторону (на вахту и обратно). Со второй вахты билеты предоставляем.
- Питание за свой счёт (на территории предприятия есть столовая).Стоимость комплексного обеда 150 р
- Спецодежду приобретаем со второй вахты. Индивидуально можем рассмотреть другие варианты..
- Если имеется пройденный медосмотр – делать заново не нужно (у него срок действия – 1 год). Если медосмотра нет – проходит на объекте за счёт организации.
Статистическая информация:
Страница прочитана - 3 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)