Юрист
Вакансия № 486621 в населенном пункте (городе) Нижний Новгород, Борская,17а от организации Адмирал, Группа компаний на сайте Электронной Биржи Труда нп. Нижний Новгород.
Актуальность данных:
Объявление № 486621 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Понедельник, 1 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 486621 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 26 апреля 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Адмирал, Группа компаний ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Юрист в сфере деятельности Юриспруденция → Гражданское право в населенном пункте Нижний Новгород, Борская,17а.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Юриспруденция → Гражданское право:
// Юриспруденция, право
Отраслью деятельности компании является Логистика, таможня, склад.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 20000 рублей + бонусы.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее образование.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 486621 входит следующее:
Текущая работа в фирме, юридическое сопровождение договоров,составление документов, устные консультации, предоставление интересов компании в суде.
Работа в успешно развивающейся многопрофильной компании. Устройство по ТК. Оплата: оклад, % (премии), бонусы, сотовая связь; рабочий день с 9-18, р-н Автозаводский. Возможность карьерного роста и продвижения.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 486621 к соискателю места труда следующие:
Знание ПК, интернет, умение общаться с клиентами, ответственность, исполнительность.Организация по объявлению № 486621 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Разъездной характер работы
· Работа предполагает командировки
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Оплата сотовой связи
· Компенсация проезда и ГСМ
Статистическая информация:
Страница прочитана - 253 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)