Электронная Биржа Труда нп. Новороссийск - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Новороссийск на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Новороссийск города (региона) Новороссийск
Разместить вакансию нп. Новороссийск без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Новороссийск Найти работу в нп. Новороссийск в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Новороссийск в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Начальник сектора кредитных инспекторов (г.Новороссийск)

Вакансия № 791037 в населенном пункте (городе) Новороссийск от организации Сбербанк России, ОАО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Новороссийск.

Актуальность данных:

Объявление № 791037 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 13 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 791037 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 4 мая 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Сбербанк России, ОАО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Начальник сектора кредитных инспекторов (г.Новороссийск) в сфере деятельности Банки, инвестиции, лизинг → Валютные операции в населенном пункте Новороссийск.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Банки, инвестиции, лизинг → Валютные операции:

Банки, инвестиции, лизинг // Банки, инвестиции, лизинг

Отраслью деятельности компании является Банки, инвестиции, лизинг.

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее образование.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 791037 входит следующее:

Задачи:
организация работы кредитного подразделения.


Обязанности:
- формирование эффективной команды сотрудников, нацеленной на результат: организация работы по подбору, обучению и развитию специалистов;
- осуществление организации работы подразделения кредитования, административное и оперативное руководство сотрудниками подразделения;
- организция выполнения подразделением кредитования показателей планов по кредитованию клиентов сегментов "Малый бизнес", "Микро бизнес";
- обеспечение внедрение стандартов кредитной работы в подразделении кредитования;
- осуществление контроля качества кредитного портфеля сегментов "Малый бизнес", "Микро бизнес";
- осуществление контроля своевременного проведением кредитными специалистами всех видов мониторинга (в т.ч. целевого использования кредита, исполнения отлагательных и дополнительных условий, платежной дисциплины, залогового имущества, финансового состояния и пр.).




Личные качества:
- управленческие навыки, лидерские качества, развитые коммуникативные навыки и аналитические способности, ориентация на результат;
-стрессоустойчив: способен справляться со сложными ситуациями и выдерживать высокий темп работы;
-доброжелателен, располагает к общению, готов оказывать помощь окружающим
-внимателен к деталям.


Филиал:
Юго-западный банк

Обязательные и желательные требования по объявлению № 791037 к соискателю места труда следующие:

- образование высшее (экономика, бухгалтерия, финансы и кредит);
- желателен опыт управления командой;
-опыт работы в кредитовании корпоративных клиентов, андеррайтинга, аудита или консалтинга от 1-го года;
-владение стандартным ПО (Microsoft Word, Microsoft Eхсel, Internet Explorer, Outlook).

Организация по объявлению № 791037 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя

- стабильная работа в крупнейшей финансовой организации РФ и СНГ;
- трудоустройство согласно ТК РФ;
- гарантированный доход плюс премиальное вознаграждение;
- ДМС, Страхование жизни;
- материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
- льготные условия кредитования, скидки в компаниях-партнерах;
- спортивная жизнь, корпоративные мероприятия;
- регулярное корпоративное обучение;
- возможность карьерного роста и развития внутри Банка;
- график: пятидневная рабочая неделя.


Вид договора:
Бессрочный

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 163 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)