Руководитель розничной сети
Вакансия № 824168 в населенном пункте (городе) Иркутск от организации Находка, ООО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Иркутск.
Актуальность данных:
Объявление № 824168 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 30 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 824168 на этом интернет-ресурсе: Среда, 15 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Находка, ООО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Руководитель розничной сети в сфере деятельности Топ-менеджмент → Управляющий в населенном пункте Иркутск.
Аналогические предложения:
Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Топ-менеджмент → Управляющий:
// Топ-менеджмент
Отраслью деятельности компании является Продажи.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 50000 рублей.
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 5 лет.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее образование.
Подробности о трудовой позиции:
В обязанности соискателя работы по объявлению № 824168 входит следующее:
В связи с развитием нового направления магазинов по фиксированным ценам в Иркутске, мы ищем Руководителя обособленного подразделения , который возглавит 2 направления в Иркутске:
1. Находка - магазины по фиксированным ценам (до 49 рублей). Магазины имеют продовольственную и непродовольственную группу товаров в ассортименте и направлены на предложение интересного востребованного ассортимента широкому кругу покупателей. В направлении Находка ключевая и первичная цель нашей совместной работы - полная организация и старт работы проекта в Иркутске, начиная от поиска площадок, ассортиментного наполнения, подбора и обучения персонала, техническая организация открытия. До конца года необходимо открыть 3 магазина. Данный проект уже успешно стартовал в Новосибирске и Улан-Удэ.
2. Лимон - в настоящий момент в Иркутске 2 магазина. Ключевая цель в этом направлении - повышение экономических показателей деятельности, удержание стабильной работы магазинов.
В прямом подчинении: Управляющие магазинов (по числу магазинов), товаровед подразделения.
Задачи:
1.Осуществление планирования, организации и контроля работы сотрудников обособленного подразделения, осуществление функций по управлению персоналом обособленного подразделения.
2.Обеспечивание бесперебойной деятельности вверенного региона, в т.ч. достижение плановых показателей по продажам и достижение планового показателя по рентабельности.
3.Осуществление бюджетирования деятельности вверенного подразделения
4.Координация административно-хозяйственной работы магазинов обособленного подразделения, а также работу с разрешительными и контролирующими органами.
5.Осуществление информационной взаимосвязи розничных магазинов с обслуживающими структурными подразделениями Компаниями по вопросам рекламы, ассортимента, финансирования, ценообразования, управления персоналом, программного обеспечения и др.
6.Организация четкого учета движения товара и оборудования.
7.Организация работы по развитию обособленного подразделения: вносит предложения по аренде торговых площадей, анализирует условия аренды, предлагаемые арендодателями, проводит переговоры, участвует в заключении договоров, организовывает работу по эффективному открытию новых магазинов.
Обязательные и желательные требования по объявлению № 824168 к соискателю места труда следующие:
Очень хочется видеть в своей команде амбициозного, целеустремленного, харизматичного руководителя, способного мыслить широко, вносить идеи по развитию и принимать своевременные решения по развитию бизнеса в своем регионе.Желательно наличие личного автомобиля.
Организация по объявлению № 824168 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Разъездной характер работы
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Оплата сотовой связи
· Компенсация проезда и ГСМ
· Корпоративное обучение и тренинги
· Возможность профессионального и карьерного роста
Статистическая информация:
Страница прочитана - 255 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)