Офис-менеджер

Вакансия № 3301741 в населенном пункте (городе) Томилино от компании ООО "Проморе" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Томилино.

Актуальность данных:

Объявление № 3301741 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 12 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 3301741 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 8 июня 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель ООО "Проморе" ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Офис-менеджер в сфере деятельности Административный персонал / Секретариат в населенном пункте Томилино.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 35000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: От 1 года.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее специальное.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3301741 к соискателю места труда следующие:

Прием и распределение входящей, отправка исходящей корреспонденции

Работа с курьерской службой компании

Офисные закупки, соответствующий документооборот

Встреча посетителей, оформление пропусков

Выполнение поручений руководства

Знание делового этикета, грамотная речь

Знание английского языка

Знание мини-АТС и оргтехники

Уверенный пользователь ПК, включая графические программы

Активность, целеустремленность, ответственность

Аналогичный опыт работы от года.

На конкурсной основе рассматриваем кандидатов с профильным образованием или минимальным опытом работы в должности секретаря!!!

Организация по объявлению № 3301741 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Место работы: город Люберцы (шаговая доступность 5-10 минут от ж/д станции Люберцы-1)

Испытательный срок 3 месяца

Оплачиваемый больничный и отпуск.

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Полный рабочий день

Статистическая информация: