Электронная Биржа Труда нп. Чегдомын - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Чегдомын на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Чегдомын города (региона) Чегдомын
Разместить вакансию нп. Чегдомын без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Чегдомын Найти работу в нп. Чегдомын в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Чегдомын в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Специалист по дистанционному информационно-справочному обслуживанию

Вакансия № 3618343 в населенном пункте (городе) Чегдомын от компании ООО "ЛОДЖИКОЛ" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Чегдомын.

Актуальность данных:

Объявление № 3618343 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 3 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 3618343 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 14 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель ООО "ЛОДЖИКОЛ" ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по дистанционному информационно-справочному обслуживанию в сфере деятельности Информационные технологии / IT в населенном пункте Чегдомын.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 35000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3618343 к соискателю места труда следующие:

Прием входящих звонков по тематике пассажирских перевозок;

Консультирование по билетам;

Составление обращений по тематике.

Выбор проекта и удобного режима (5/2, 2/2); все часы обговариваются индивидуально;

Возможность частичной занятости и совмещение с учебой.

Организация по объявлению № 3618343 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Награждения сувенирами за достижения и успехи, продвижение инициатив.

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Гибкий график

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 6 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)