Электронная Биржа Труда нп. Саратов - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Саратов на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Саратов города (региона) Саратов
Разместить вакансию нп. Саратов без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Саратов Найти работу в нп. Саратов в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Саратов в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Методист

Вакансия № 3724493 в населенном пункте (городе) Саратов от компании ГАУ ДПО "САРАТОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Саратов.

Актуальность данных:

Объявление № 3724493 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 27 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3724493 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 15 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель ГАУ ДПО "САРАТОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР" ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Методист в сфере деятельности Искусство / Культура / Развлечения в населенном пункте Саратов.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 33100 - 35000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3724493 к соискателю места труда следующие:

Осуществлять кураторство над закрепленными за ним государственными учреждениями дополнительного образования (далее - ГУДО): владеть актуальной информацией по всем направлениям деятельности ГУДО; собирать, обобщать, своевременно и качественно анализировать полученную информацию по всем направлениям деятельности ГУДО; своевременно выявлять проблемы в деятельности ГУДО, совместно с руководством ГУДО и Центра определять пути их решения, анализировать результаты проделанной работы и отчитываться о них руководству Центра; организовывать и координировать взаимодействие ГУДО с кураторами профессиональных образовательных учреждений культуры и искусства; проводить мониторинг качества образовательного процесса ГУДО: уровень квалификации педагогических работников; выполнение, активность и результативность участия в конкурсных мероприятиях профессиональной направленности, наличие необходимой учебно-методической документации; проводить мониторинг лучших педагогических практик в ГУДО, в том числе практик доступности дополнительного образования для детей с ОВЗ и детей-инвалидов; проводить анализ доступности дополнительного образования детей в муниципальных районах (городских округах) и приоритетных направлений развития дополнительного образования детей в соответствии с социально-экономическими потребностями субъекта РФ, а также потребностями для различных категорий детей, в том числе детей с ОВЗ и детей-инвалидов; разрабатывать рекомендации по совершенствованию качества образовательного процесса; организовать работу с руководителями ГУДО по анализу выполнения показателей Дорожной карты, Программы развития ГУДО, Концепции развития дополнительного образования детей до 2030 года; участвовать в формировании Программы развития и плана работы Центра; участвовать в разработке форм отчетных документов ГУДО, форм мониторингов образовательных и иных потребностей и возможностей образовательной организации; проводить обобщение и анализ полученных данных, выявлять общие тенденции и проблемы, давать предложения по практическому использованию результатов анализа; анализировать состояние учебно-методической работы в образовательных учреждениях культуры и искусства, разрабатывать предложения по повышению ее эффективности; принимать участие в разработке, рецензировании и подготовке к утверждению учебно-методических и иных информационных материалов; оказывать консультативную и практическую помощь педагогическим работникам образовательных организаций в рамках своей компетенции; обеспечивать работу комиссий и экспертных групп министерства культуры области по соответствующим направлениям, отвечать за порядок ведения протоколов и другой необходимой документации; участвовать в организации и проведении областных мероприятий профессиональной направленности; участвовать в работе Педагогического совета Центра и иных органах коллегиального управления.

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Полный рабочий день

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 11 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)