Электронная Биржа Труда нп. Асино - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Асино на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Асино города (региона) Асино
Разместить вакансию нп. Асино без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Асино Найти работу в нп. Асино в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Асино в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Ведущий специалист по опеке и попечительству

Вакансия № 3737064 в населенном пункте (городе) Асино от компании АДМИНИСТРАЦИЯ АСИНОВСКОГО РАЙОНА на сайте Электронной Биржи Труда нп. Асино.

Актуальность данных:

Объявление № 3737064 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 16 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 3737064 на этом интернет-ресурсе: Среда, 22 мая 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель АДМИНИСТРАЦИЯ АСИНОВСКОГО РАЙОНА ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Ведущий специалист по опеке и попечительству в сфере деятельности Административный персонал / Секретариат в населенном пункте Асино.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 23000 - 26500 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3737064 к соискателю места труда следующие:

1. Соблюдать конфиденциальность сведений, получаемых в процессе своей работы;

2. Систематически вести работу по выявлению, учету и устройству детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, нуждающихся в установлении опеки, попечительства;

3. Обеспечивать устройство детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в семьи граждан; обеспечивать реализацию преимущественного права передачи ребенка на воспитание в семьи родственников;

4. Вести работу по размещению производной информации о детях, оставшихся без попечения родителей, в средствах массовой информации, на официальном сайте муниципального образования «Асиновский район», на сайтах области, на информационных стендах и т.д.;

5. Готовить заключение гражданам о возможности временной передачи ребенка (детей) в свою семью;

6. Выдавать разрешение гражданам, желающим взять ребенка из ОГКУ «СРЦН Асиновского района» в семейно-воспитательную группу;

7. Выдавать в установленном порядке согласие на перевод детей, оставшихся без попечения родителей, из одной образовательной организации в другую, либо на изменение формы обучения до получения ими общего образования, а также на исключение таких лиц из любой образовательной организации;

8. Издавать акты по вопросам, возникающим в связи с установлением, осуществлением и прекращением возмездной опеки или попечительства;

9. Осуществлять подбор, учет и подготовку граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями, исполняющих свои обязанности возмездно; готовить заключения об их возможности выполнять эти обязанности, готовить договор о передаче детей в приемную семью. В случае необходимости готовить дополнительные соглашения к договорам о передаче ребенка (детей) в приемную семью о досрочном расторжении данного договора;

10. Вести учет детей, проживающих в приемных семьях;

11. Обследовать жилищно-бытовые условия гражданина, изъявившего желание стать опекуном (попечителем) исполняющим свои обязанности возмездно для несовершеннолетнего, оставшегося без попечения родителей;

12. Оказывать необходимую помощь приемным родителям в воспитании детей, организации их отдыха, медицинского обслуживания, устройства в образовательные учреждения, трудоустройстве, социальной защите;

13. Вести работу с приемными семьями по профилактике социального сиротства, жесткого обращения с детьми;

14. Осуществлять контроль за условиями жизни, воспитанием, образованием, состоянием здоровья детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, переданных на воспитание в приемные семьи, проводить обследование условий воспитания подопечных детей, воспитывающихся в приемных семьях согласно действующего законодательства

исполняет другие должностные обязанности.

Должность ведущего специалиста по опеке и попечительству является должностью муниципальной службы.

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Полный рабочий день

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 10 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)