Электронная Биржа Труда нп. Омск - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Омск на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Омск города (региона) Омск
Разместить вакансию нп. Омск без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Омск Найти работу в нп. Омск в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Омск в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Продавец-консультант

Вакансия № 3766101 в населенном пункте (городе) Омск от компании RCF на сайте Электронной Биржи Труда нп. Омск.

Актуальность данных:

Объявление № 3766101 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 20 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 3766101 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 15 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель RCF ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Продавец-консультант в сфере деятельности Торговля / Продажи в населенном пункте Омск.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 40000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3766101 к соискателю места труда следующие:

Мы ищем в команду продавца-консультанта, которому предстоит :

· Деликатно помогать покупателям;

· Работать на кассе

· Оформлять торговый зал;

· Участвовать в инвентаризациях;

У Вас получится, если есть :

· Желание работать, всему остальному мы научим и поможем !

Организация по объявлению № 3766101 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Вместе с RCF Вы приобретаете :

· Оплачиваемую стажировку;

· Официальное трудоустройство;

· Гибкий график работы (3 через 2, 3 через 1, 2 через 1 и т.д.);

· Заработную плату: Оклад + % от личных продаж;

· Корпоративные скидки на товар;

· Карьерный рост (большинство наших руководителей выросли внутри компании);

· Хорошее настроение, уверенность в завтрашнем дне и работа в престижной компании!

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Сменный график

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 22 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)