Электронная Биржа Труда нп. Кодинск - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Кодинск на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Кодинск города (региона) Кодинск
Разместить вакансию нп. Кодинск без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Кодинск Найти работу в нп. Кодинск в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Кодинск в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Врач-педиатр детского отделения стационара

Вакансия № 3777765 в населенном пункте (городе) Кодинск от компании КГБУЗ "КЕЖЕМСКАЯ РБ" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Кодинск.

Актуальность данных:

Объявление № 3777765 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Воскресенье, 5 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 3777765 на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 3 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель КГБУЗ "КЕЖЕМСКАЯ РБ" ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Врач-педиатр детского отделения стационара в сфере деятельности Медицина / Фармацевтика в населенном пункте Кодинск.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 70000 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 3777765 к соискателю места труда следующие:

Должностные обязанности в соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 27 марта 2017 г. N 306н"Об утверждении профессионального стандарта "Врач-педиатр участковый", ре. №833.

Организация по объявлению № 3777765 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Предложение учреждения:

"Северные бонусы"для тех, кто приезжает к нам работать из других районов Красноярского края и регионов РФ

1. Надбавка за стаж работы в районах Крайнего севера и приравненных к ним местностям для приглашенных специалистов из других районов и регионов РФ, при трудоустройстве устанавливается сразу в размере 50 %

2. Районный коэффициент для лиц, работающих на Крайнем Севере и приравненных к ним местностям в размере 1.6

3. Дополнительный оплачиваемый отпуск лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней

4. Программа «Земский доктор»-выплата в размере 1000000 рублей.

5. Сокращенная рабочая неделя: для женщин -36 ч., для мужчин-39ч.

6. Льготный проезд - Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно в пределах территории РФ работнику и неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска любым видом транспорта (самолет, поезд, автобус).

При переезде:

7.Единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов (должностных окладов) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада (должностного оклада) работника (от 12000 до 30000 рублей, в зависимости от количества членов семьи).

8. Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом.

9. Оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.

10. Предоставление жилья по договорам социального и коммерческого найма

"Бонусы от учреждения"

11. При переезде и смене места работы, сохраняется выплата специалисту, впервые окончившему одну из образовательных организаций (молодой специалист) в размере 30% от минимального оклада

12. Программа компенсации расходов на оплату найма жилья.

13. Возможность получения дополнительного профессионального образования, профессиональной переподготовки за счет средств работодателя.

Условия проживания в г. Кодинске

Развитая инфраструктура города, городской уклад жизни.

Территориальная близость всех инфраструктурных объектов.

Благоприятная экологическая обстановка.

Функционируют 3 школы, 4 детских сада (в том числе с бассейном), часть из них вновь построенные здания с современной архитектурой, большим набором спортивных, танцевальных, творческих, научных, эстетических кружков и секций.

Спортивно-оздоровительный комплекс: бассейн, спортивно-тренажерные залы,

крытый каток, лыжная база, горнолыжная база, Дом творчества, библиотека, Центр дополнительного образования, 2 спортивные школы, тренажерный зал, столовые, кафе, супермаркеты, церковь.

Приангарский политехнический техникум с большим набором актуальных специальностей.

Развитая лесная промышленность, функционируют несколько крупных лесоперерабатывающих предприятий.

Богучанская ГЭС -градообразующее предприятие.

Транспортное сообщение с Краевым центром ежедневное - самолет, автобус, поезд, маршрутное такси.

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Полный рабочий день

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 9 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)