Электронная Биржа Труда нп. Обоянь - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Обоянь на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Обоянь города (региона) Обоянь
Разместить вакансию нп. Обоянь без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Обоянь Найти работу в нп. Обоянь в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Обоянь в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Диспетчер

Вакансия № 4056549 в населенном пункте (городе) Обоянь от компании МКУ "УПРАВЛЕНИЕ ОДОМС" ОБОЯНСКОГО РАЙОНА на сайте Электронной Биржи Труда нп. Обоянь.

Актуальность данных:

Объявление № 4056549 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 5 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 4056549 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 8 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель МКУ "УПРАВЛЕНИЕ ОДОМС" ОБОЯНСКОГО РАЙОНА ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Диспетчер в сфере деятельности Охрана / Безопасность в населенном пункте Обоянь.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 19245 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 4056549 к соискателю места труда следующие:

2.2.1. Соблюдать требования и выполнять, установленные Федеральным законодательством и другими нормативными и правовыми актами обязанностей, возложенных на диспетчера Системы-112.

2.2.2. Выполнять алгоритм действий при поступлении вызова через единый номер «112», регламента взаимодействия между диспетчером системы 112 и экстренными оперативными службами. Обрабатывать входящую информацию в соответствии с принятыми в Системе-112 стандартами, правилами и процедурами.

2.2.3. Своевременно и качественно предоставлять информационные материалы (доклады) и ведение оперативно-служебной документации и т. д.

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Сменный график

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 6 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)