Специалист по кадрам с ведением воинского учета
Вакансия № 4235234 в населенном пункте (городе) Железнодорожный от компании ООО "БКС" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Железнодорожный.
Актуальность данных:
Объявление № 4235234 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 18 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 4235234 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 17 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель ООО "БКС" ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Специалист по кадрам с ведением воинского учета в сфере деятельности Кадровая служба / Тренинги / HR в населенном пункте Железнодорожный по адресу: Ул. Советская, дом 59.
Оплата труда:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: От 1 года.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее специальное.
Подробности о трудовой позиции:
Обязательные и желательные требования по объявлению № 4235234 к соискателю места труда следующие:
Ведение воинского учета (полный цикл) и бронирования, пребывающих в запасе и граждан, подлежащих призыву - около 400 человек.Ведение базы (в электронном виде) данных, ведение картотеки учетных документов по воинскому учету.
Взаимодействие с военными комиссариатами по вопросам воинского учета (письма, списки, сверки, отчеты)
Оповещение граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов
Составление отчетов (докладов)
Ведение кадрового учета (помощь работникам отдела кадров).
Уверенный пользователь ПК, знание 1 С 8.3. ЗУП, MS Office (Word, Excel), оргтехники
Опыт работы с ВУС и в кадровом делопроизводстве желателен
Организация по объявлению № 4235234 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;Место работы: г. Балашиха, мкр. Железнодорожный;
Работа в стабильной, крупной и градообразующей организации;
Оформление по Трудовому кодексу, выплата заработной платы два раза в месяц;
График работы: 5/2 с двумя выходными с 08.00 до 17.00, в пятницу до 16.00 час;
Соблюдение условий охраны труда;
Действующая профсоюзная организация.
На вакатном месте работы в следующий график работы:
Полный рабочий день
Статистическая информация:
Страница прочитана - 2 раз(а) |
Отправлено откликов - 0 раз(а)