Почтальон (612270 Орлов)
Вакансия № 4267810 в населенном пункте (городе) Орлов от компании УФПС КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ на сайте Электронной Биржи Труда нп. Орлов.
Актуальность данных:
Объявление № 4267810 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Среда, 1 мая 2024 год.
Дата обновления объявления № 4267810 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 17 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель УФПС КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Почтальон (612270 Орлов) в сфере деятельности Рабочие специальности / Рабочий персонал в населенном пункте Орлов.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 22129 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее.
Подробности о трудовой позиции:
Обязательные и желательные требования по объявлению № 4267810 к соискателю места труда следующие:
Доставлять и вручать адресатам почтовые отправления, печатные издания, рекламные материалы и письменную корреспонденцию, доставлять и вручать пенсии и пособия, вести учет и документальное оформление доставки и вручения почтовых отправлений и денежных средствОрганизация по объявлению № 4267810 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:
Премия до 20% при выполнении планов отделенияГрафик работы уточняйте на собеседовании с почтовом отделении
· Официальное оформление с первого дня работы;
· Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
· Возможность карьерного роста и профессионального развития;
· Возможность работать рядом с домом;
· Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
· Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
· Новогодние подарки для детей;
· Корпоративная пенсионная программа;
· Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора
На вакатном месте работы в следующий график работы:
Полный рабочий день
Статистическая информация:
Страница прочитана - 5 раз(а) | Отправлено откликов - 0 раз(а)