Главный клиентский менеджер отдела по работе с клиентами крупного бизнеса
Вакансия № 4276442 в населенном пункте (городе) Воронеж от компании Воронежский РФ АО "Россельхозбанк" на сайте Электронной Биржи Труда нп. Воронеж.
Актуальность данных:
Объявление № 4276442 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 18 мая 2024 год.
Дата обновления объявления № 4276442 на этом интернет-ресурсе: Вторник, 21 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель Воронежский РФ АО "Россельхозбанк" ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Главный клиентский менеджер отдела по работе с клиентами крупного бизнеса в сфере деятельности Финансы / Бухгалтерия / Банки в населенном пункте Воронеж.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: 70000 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: От 1 года.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее.
Подробности о трудовой позиции:
Обязательные и желательные требования по объявлению № 4276442 к соискателю места труда следующие:
-проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности и кредитоспособности клиента и других лиц, участников проекта;-составление консолидированной отчетности и ее анализ, экспертиза финансовых документов;
-проведение анализа финансово-экономической реализуемости инвестиционного проекта;
-сопровождение действующих региональных клиентов крупного бизнеса;
-продажа действующим клиентам сегмента крупный бизнес дополнительных продуктов Банка;
-консультирование клиентов и оформление заявок по банковским продуктам;
-подготовка и заключение кредитных сделок;
-участие в различных коммуникационных мероприятиях с клиентами Банка;
-отслеживание конкурентоспособности банковских продуктов и услуг на региональном рынке;
-формирование и поддержание в актуальном состоянии клиентской базы и пр.
Полис ДМС, страхование от несчастных случаев, оказание материальной помощи, выплата премии по итогам выполнения установленных плановых показателей работником и пр.
На вакатном месте работы в следующий график работы:
Полный рабочий день
Статистическая информация:
Страница прочитана - 8 раз(а) |
Отправлено откликов - 0 раз(а)