Ведущий специалист отдела оплаты труда и заработной платы
Вакансия № 4277612 в населенном пункте (городе) Бикин от компании УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ на сайте Электронной Биржи Труда нп. Бикин.
Актуальность данных:
Объявление № 4277612 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 25 апреля 2024 год.
Дата обновления объявления № 4277612 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 17 мая 2024 год.
Суть предложения:
Прямой работодатель УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Ведущий специалист отдела оплаты труда и заработной платы в сфере деятельности Финансы / Бухгалтерия / Банки в населенном пункте Бикин.
Оплата труда:
Работодатель может предложить следующую заработную плату: 38105 - 39204 руб..
Опыт работы:
Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.
Образование:
Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Среднее специальное.
Подробности о трудовой позиции:
Обязательные и желательные требования по объявлению № 4277612 к соискателю места труда следующие:
1. Добросовестно выполнять работу согласно должности, на которую он принят в соответствии с требованиями тарифно-квалификационного справочника (ЕТКС), должностной инструкции и стандартов организации.2. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка организации;
3. Соблюдать трудовую дисциплину;
4. Выполнять установленные нормы труда;
5. Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;
6. Бережно относиться к имуществу Работодателя и других работников;
7. Незамедлительно сообщить Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя;
8. Сообщать по требованию Работодателя полную и достоверную информацию, необходимую для ведения кадрового и иных видов учета, своевременно информировать Работодателя об изменении своих персональных данных;
9. Исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями, настоящим трудовым договором и иными локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.
На вакатном месте работы в следующий график работы:
Полный рабочий день
Статистическая информация:
Страница прочитана - 2 раз(а) |
Отправлено откликов - 0 раз(а)