Директор по ИТ
Резюме № 38940 от работника Смирнов Алексей Евгеньевич, 46 лет из города Санкт-Петербург, Россия на сайте Электронной Биржи Труда г. Санкт-Петербург.
Кратко о работнике:
| Санкт-Петербург, Россия / Резюме соискателя № 42428 ... в отрасли экономики // на должность: | |
|
Топ-менеджмент // Информационные технологии, интернет, мультимедиа // Другое, прочее // Директор по ИТ с ЗП: 2500 $USD (228225 руб. РФ).
Смирнов Алексей Евгеньевич,
46 лет.
Дополнительные слова от соискателя: опытный менеджер в области управления. системность. клиентоориентированность. проактивность и энергичность. выраженный лидер. ориентация на результат. командный стиль работы. высокие коммуникативные навыки. способность к четкой и понятной аргументации своей позиции и идей. хорошие навыки ведения переговоров и умение проводить презентации. стрессоустойчивость. опыт работы в сфере управления и ит более 18 лет. четкость в постановке задач и формализации процессов взаимодействия. лидер, отличный организатор, коммуникабелен. опыт успешного развития проектов ит. процессы: - слияние предприятий (сетей ритейла), - закрытие предприятий, - реструктуризация предприятий (смена формы), - реструктуризация вверенных подразделений - разработка и внедрение собственного процессинга, - разработка и внедрение собственных систем лояльности - построение единого информационного пространства организаций - внедрение формализованного взаимодействия с владельцами процессов и вверенными службами. agile, scrum, wms, crm, bi, edi, эдо, tms, dlp, erp1cут, mes, hdesk, kpi, sla, hpsm, itpm redmine, otrs, 1с itil,vdi, citrix, orpm, orms,меркурий, егаис, 20%, табак, ниокр, тз гз, bpmn, frontol, set retail, artix, укм, супермаг, solvo, manh, домино 54фз, 44фз, 223фз, 487фз, 171фз,182фз участник конкурса "проект года 2013" globalcio |
Статистика профиля:
|
 Отправить сообщение ... |
Детально о работнике:
Базовая информация из резюме № 38940 об искомой специалистом работе в городе Санкт-Петербурге | |
| Ищу работу в следующей сфере деятельности | Топ-менеджмент |
| раздел сферы деятельности | Информационные технологии, интернет, мультимедиа |
| профессия (должность, специальность) | Другое, прочее |
| Интересует должность | Директор по ИТ |
| Интересуемый график работы | любой |
| Интересует вакантное место работы с оплатой труда не ниже | 2500 $USD / 228225 руб. РФ |
| |||||||||||||||||
Уровень образования соискателя работы, автора резюме № 38940 | |
| Образование | Высшее |
| Учебные заведения, которые окончил работник | ВМИРЭ им. А.С. Попова. 1995-2000. Вычислительные машины, комплексы, системы и сети. Инженер. |
Психологический портрет автора резюме № 38940 | |
| Семейное положение | Женат |
| Наличие несовершеннолетних детей | Есть |
| Увлечения, интересы | Туризм, Нумизматика, История |
Профессиональная деятельность автора, указанная в профиле № 38940 | |
| Опыт работы соискателя | Ноябрь 2016 — Май 2019 ГК Семишагофф Санкт-Петербург, www.semishagoff.org Директор департамента ИТ 120 магазинов, 1 бэк-оффис, РЦ Отделы: - Техподдержки, - Развития технологий. - Freelance Операционное и стратегическое управление департаментом. Бюджетное планирование и исполнение. Аудит состояния информационных систем. Реструктуризация подразделения и сервисов. Оптимизация товароучетной системы. Аудит ИТ сервисов и оптимизация. Аудит wms solvo и оптимизация. Реализация VDI Citrix Релокация ДатаЦентр Аудит ИБ. Супермаг, Меркурий, ЕГАИС, 20%, 487ФЗ. Подготовка и реализация к работе по 54ФЗ., Меркурий, ЕГАИС. Замена фронт-системы. Запуск системы лояльности, BI. Оптимизация MES. Оптимизация сервисов ИТ. Управление коллективом 14 человек. Апрель 2016 — Октябрь 2016 ДОМ-ЛАВЕРНА Санкт-Петербург Руководитель проекта Сеть магазинов премиум класса товаров для дома (8ТТ). Описание Стратегии развития ИТ на период запуска проекта перехода на 1С УТ и запуска интернет магазина и их дальнейшей эксплуатации и развития. Оцифровка БП предприятия для подготовки проекта перехода на 1с УТ. - BPMN - "пилотная" 1С УТ (подготовленные блоки - Логистика, маркетинг, ценообразование, розница). Сотрудничество прекращено по причине изменения стратегии предприятия и отказа от перехода на новую ИС. (сокращения торговых площадей, персонала) Декабрь 2014 — Апрель 2016 ООО "ВОТОНЯ" Санкт-Петербург, www.votonia.ru Директор по информационным технологиям Проектная работа: 80 магазинов, 1 бэк-оффис, 4 логистических центра. 1 РЦ. 1500 заказов/сутки. Отделы: - Техподдержки, - Развития технологий. - Web разработки Розничные торговые точки. Аптечные торговые точки. Все направления интернет магазина. Логистика и курьерская служба. Проектная деятельность по развитию бизнеса и построение эффективных моделей процессов деятельности в рамках службы и бизнеса. - внедрение распределенных информационно-торгово/развлекательных терминалов сети, - Внедрение мобильных приложений клиентского направления, - внедрение мобильных приложений для собственной курьерской службы, - Внедрение ЭДО, - Внедрение EDI, - Внедрение HelpDesk 24/24 - Оптимизация информационной системы предприятия. (1С УТ,) - Запуск РЦ. Внедрение передовых бюджетно/совместимых технологий. Выработка операционного и инвестиционного бюджета. Запуск нового направления - розница и интернет-аптека. Взаимодействие с гос.органами по части бизнеса. Управление персоналом - 15 человек. Сотрудничество прекращено по причине завершения оговоренных проектов Декабрь 2009 — Декабрь 2014 ЗАО "ДЕТИ", федеральная сеть Санкт-Петербург Директор по информационным технологиям 250 магазинов, 3 бэк-оффиса, 3 РЦ. Отделы: - Техподдержки, - Системного администрирования, - Комплексных информационных систем, - Web разработки - Call центр - ИМ Разработка и реализация стратегии службы в рамках стратегии развития холдинга в Москве, МО, СПб, ЛО.С-З. Распределение потоков и бизнесс процессов смежных торговых сетей "ДЕТИ" , "Здоровый малыш", ToyStore, "Orhestra" Внедрение информационных систем WMS, CRM, BI, EDI, ЭДО, TMS, DLP, ERP1CУТ, MES, HDESK, KPI, SLA, Проектное управление. Организация проектных команд. Определение и формализация правил/стандартов информационного взаимодействия и безопасности. Решение стратегических и операционных задач. Управление бюджетом службы. Работа с вендорами, банковским секторами. Взаимодействие с гос. секторами в части развития холдинга по направлениям. Управление коллективом 60 человек. Сотрудничество прекращено по причине ликвидации торговой сети Апрель 2004 — Декабрь 2009 Детский Мир Санкт-Петербург, www.detmir.ru/ Руководитель службы ИТ Северо-Западного дивизиона StartUp торговой сети в СЗ регионе. Разработка и реализация стратегии службы в области IT. Бюджетное планирование и исполнение. Внедрение информационной системы управления предприятием и системы электронного документооборота (1C8.1, Бюджет, HPSM и т.д.). Определение правил и стандартов информационного взаимодействия. Внедрение ServiceDesk, KPI службы и смежных служб. Подготовка компетенций проектов. Реструктуризация подразделения. Внедрение "кустовых" систем взаимодействия и обслуживания службы ИТ направления СЗ региона. Подготовка отчетов и документов для руководства. Взаимодействие с подрядными организациями и вендорами по обеспечению запуска и сопровождения филиалов предприятия. Организация открытых тендеров. Федеральные контракты с операторами сотовой связи. Построение систем централизованного видеонаблюдения и контроля доступа. Участие в реализации проекта ERP Oracle Retail. (ORPM, ORMS). Проектная команда со стороны заказчика. Управление коллективом 30 человек. Сотрудничество прекращено по причине невозможности обязательной релокации в другой город. Май 2002 — Апрель 2004 Галс-Девелопмент Санкт-Петербург, www.hals-development.ru Начальник отдела ИТ Развитие службы ИТ с "0". Разработка и реализация стратегии отдела ИТ. Реализация VDI. Планирование и исполнение бюджета. Участие в построении АСУ в строящихся объектах. Обеспечение бесперебойной работы аппаратно-программного комплекса компании. Сотрудничество прекращено по причине перевода в компанию Детский Мир на StartUp. Июль 2000 — Май 2002 Центр связи, 34 НИИ Санкт-Петербург, Начальник отдела АСУ, Младший научный сотрудник Обслуживание АСУ системы передачи данных. Контроль отказоустойчивости каналов передачи данных с удаленными структурами. Организация и проведение регламентных работ. Запуск системы в промышленную эксплуатацию. ТЗ ГЗ. НИОКР. |
| Рекомендации работника от работодателей | Рекомендации АО "Концерн Гранит-Электрон" (Автоматизация) Смирнов Сергей (Главный конструктор) АФК Система (Галс, Детский Мир) Хацкевич Александр (Руководитель ИТ) Дом Лаверна Тереза Устимова (Генеральный директор) Дети, ЗАО Балух Сергей (Генеральный директор) Семишагофф Бор Станислав (Генеральный директор) ОАО РТП "Детский Мир" Ступко Анатолий (Генеральный директор) Вотоня Ольга Васильева (Заместитель генерального директора) Ростех (Галс, Детский Мир) Рогов Сергей (Советник) |
Дополнительные навыки соискателя работы и условия труда, которые для него приемлемы, отмеченные в анкете № 38940 | |
| Работник владеет следующими иностранными языками | английский - базовый |
| Умеете ли Вы водить машину? | да |
| Наличие персонального автомобиля | да |
| Владеете ли Вы навыками машинописи? | нет |
| Приемлема ли для Вас 6-ти дневная рабочая неделя? | да |
| Приемлем ли для Вас ненормированный рабочий день? | да |
| Приемлемы ли для Вас командировки? | да |
| Допустим ли переезд в другой город? | да |
Контактная информация в профиле № 38940 специалиста | |
| Электронный адрес соискателя работы В случае необходимости, можете отправить письмо работнику непосредственно с нашего сайта. Для этого используйте ссылку "Отправить сообщение". |
[email protected] Отправить сообщение >> |
| Телефон домашний | |
| Чтобы вернуться на предыдущую просмотренную Вами страницу на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда, используйте кнопку ниже: | |