Аналитик отдела (закупки)

Вакансия № 1627381 в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург от организации ЭТМ на сайте Электронной Биржи Труда нп. Санкт-Петербург.

Актуальность данных:

Объявление № 1627381 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Четверг, 16 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 1627381 на этом интернет-ресурсе: Среда, 22 мая 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель ЭТМ ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Аналитик отдела (закупки) в сфере деятельности Маркетинг, реклама, PR → Начало карьеры, мало опыта в населенном пункте Санкт-Петербург.

Логотип компании (организации) ЭТМ:

Официальный сайт организации (компании) ЭТМ
www.etm.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Маркетинг, реклама, PR → Начало карьеры, мало опыта:

// Маркетинг, реклама, PR

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 40000 до 50000 руб..

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1627381 входит следующее:

Анализ взаимодействий с закрепленными за руководителем поставщиками:
участие и помощь при получении лучших коммерческих условий при заключении договоров с поставщиками светотехнического электрооборудования;
анализ товарной матрицы на оборачиваемость;
учет и развитие закрепленного за группой ассортимента электрооборудования;
документооборот и координация работы со смежными подразделениями.
Взаимодействия с коммерческими управлениями региональных торговых компаний ЭТМ:
сбор отчетности из коммерческих управлений торговых компаний по закрепленным поставщикам (продажи данного товара, товарный запас);
помощь в решении проблемных вопросов.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1627381 к соискателю места труда следующие:

Организация по объявлению № 1627381 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Полное соблюдение Трудового Кодекса, график работы с 8-30 до 17-30, в птн - до 16-30;
сложившийся коллектив энергичных сотрудников, опытный руководитель;
стабильная компания, лидер рынка электротехнической продукции;
заработная плата состоит из двух частей - оклад согласно штатного расписания (указан минимальный после вычета налогов на испытательный срок)+ бонус квартальный, зависящий от след показателей: рентабельность закрепленного ассортимента; наличие товарного запаса согласно регламента и отсутствие дефицита;
предусмотрен планомерный рост заработной платы для каждого успешного сотрудника.

Статистическая информация: