Электронная Биржа Труда нп. Нижний Новгород - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Нижний Новгород на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Нижний Новгород города (региона) Нижний Новгород
Разместить вакансию нп. Нижний Новгород без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Нижний Новгород Найти работу в нп. Нижний Новгород в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Нижний Новгород в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Менеджер по персоналу

Вакансия № 1640075 в населенном пункте (городе) Нижний Новгород от организации РУМО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Нижний Новгород.

Актуальность данных:

Объявление № 1640075 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Вторник, 7 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 1640075 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 25 мая 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель РУМО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Менеджер по персоналу в сфере деятельности Кадры, управление персоналом → Управление персоналом в населенном пункте Нижний Новгород.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Кадры, управление персоналом → Управление персоналом:

Кадры, управление персоналом, тренинги // Кадры, управление персоналом, тренинги

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 1640075 входит следующее:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, численность 40 чел.
Массовый подбор персонала в соответствии с планом набора (сейчас численность 40 чел., предположительно к концу года 300 чел.)
Адаптация сотрудников.
Участите в реализации системы оплаты труда: управление постоянной и переменной частью заработной платы, не финансовое стимулирование.
Участие в реализации бизнес-стратегии HR подразделения.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 1640075 к соискателю места труда следующие:

Опыт работы в службе управления персоналом от 3 лет на позиции руководителя службы, менеджера по персоналу в единственном лице в производственных компаниях.
Готовность к массовому подбору персонала для закрытия производственных вакансий.
Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме, со сложной системой оплаты труда.
Желательно знание 1С версия 8.3.

Организация по объявлению № 1640075 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

Интересная работа на этапе start-up
Заработная плата: обсуждается индивидуально и зависит от опыта работы.
Официальное оформление по ТК с первого рабочего дня, вся заработная плата официальная и выплачивается без задержек.
Уважаемые соискатели, просьба в сопроводительном письме указывать Ваши ожидания по заработной плате!

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 137 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)