Электронная Биржа Труда нп. Ижевск - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Ижевск на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Ижевск города (региона) Ижевск, Красная, 122
Разместить вакансию нп. Ижевск без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Ижевск Найти работу в нп. Ижевск в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Ижевск в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Ведущий менеджер по персоналу

Вакансия № 357361 в населенном пункте (городе) Ижевск, Красная, 122 от организации Танго Телеком, ООО на сайте Электронной Биржи Труда нп. Ижевск.

Актуальность данных:

Объявление № 357361 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Среда, 8 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 357361 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 10 мая 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель Танго Телеком, ООО ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Ведущий менеджер по персоналу в сфере деятельности Рынок труда → Рекрутмент, подбор персонала в населенном пункте Ижевск, Красная, 122.

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Рынок труда → Рекрутмент, подбор персонала:

Кадры, управление персоналом, тренинги // Кадры, управление персоналом, тренинги

Отраслью деятельности компании является IT, телекоммуникации, связь, электроника.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: от 20000 до 25000 рублей.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее образование.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 357361 входит следующее:

· Формирование стратегии, бюджета и плана мероприятий по маркетингу персонала;
· Позиционирование компании на рынке, как привлекательного работодателя;
· Проведение презентаций компании для внешнего рынка;
· Массовое привлечение соискателей на должность "Оператор контакт-центра";
· Развитие корпоративной культуры;
· Участие в создание системы мотивации труда;
· Организация тренингов, обучающих семинаров, курсов повышения квалификации;
· Информационное наполнение корпоративного портала;
· Реализация программы адаптации среди сотрудников компании;
· Проведение опросов, анализ оценок, данных сотрудниками компании;
· Ведение отчетности;
· Составление медиа-планов и их реализация;
· Разработка и проведение рекламных и PR-кампаний;
· Участие в выставках и презентациях;
· Анализ эффективности проводимых кампаний.

Обязательные и желательные требования по объявлению № 357361 к соискателю места труда следующие:

· Инициативность‚ ответственность‚ самостоятельность в принятии решений;
· Нацеленность на результат: готовность искать все новые и новые способы работы при закрытии вакансий и оптимизации затрат на подбор персонала;
· Высокий уровень коммуникативных навыков (способность договариваться‚ отстаивать свою точку зрения в своей профессиональной деятельности‚ находить новые пути решения возникающих проблем);
· Опыт работы в подборе персонала, в проведении презентаций, в организация и проведении имиджевых мероприятий, разработка плана проведения PR-кампаний, в составлении медиа-планов и оценке их эффективности. в определении бюджета PR-кампаний );
· Готовность к высокому темпу работы;
· Высшее образование (желательно: Связи с общественностью, психология‚ управление персоналом‚ соц. коммуникации).

Организация по объявлению № 357361 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Оплата спортзала
· Корпоративное обучение и тренинги
· Возможность профессионального и карьерного роста
· Дружная‚ молодая команда;
· Интересные задачи;
· Насыщенная корпоративная жизнь.

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 311 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)