Электронная Биржа Труда нп. Ульяновск - www.LabExch.ru - база данных вакансий компаний
Вакансии от прямых работодателей нп. Ульяновск на сайте Мультирегиональной Электронной Биржи Труда населенного пункта Ульяновск города (региона) Ульяновск
Разместить вакансию нп. Ульяновск без регистрации и условно-бесплатно в базе данных сайта Составить резюме работника нп. Ульяновск Найти работу в нп. Ульяновск в виде объявлений с предложением трудовой позиции в компании Поиск сотрудников в нп. Ульяновск в виде заполненных бланков резюме соискателей работы, специалистов

Консультант отдела муниципального контроля в сфере благоустройства управления административно-технич

Вакансия № 4105982 в населенном пункте (городе) Ульяновск от компании АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА на сайте Электронной Биржи Труда нп. Ульяновск.

Актуальность данных:

Объявление № 4105982 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Суббота, 18 мая 2024 год.

Дата обновления объявления № 4105982 на этом интернет-ресурсе: Пятница, 14 июня 2024 год.



Суть предложения:

Прямой работодатель АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Консультант отдела муниципального контроля в сфере благоустройства управления административно-технич в сфере деятельности Административный персонал / Секретариат в населенном пункте Ульяновск.

Оплата труда:

Работодатель может предложить следующую заработную плату: 27722 - 36562 руб..

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: Не требуется.

Образование:

Обязательное требование к уровню образования на вакантной должности. Соискатель должен иметь образование не ниже: Высшее.

Подробности о трудовой позиции:

Обязательные и желательные требования по объявлению № 4105982 к соискателю места труда следующие:

1. Составление, направление, вручение требований, предписаний, уведомлений об устранении допущенных нарушений, в рамках осуществления муниципального контроля.

2. Составление, направление, вручение предостережений о недопустимости нарушений, в рамках осуществления муниципального контроля.

3. Составление протоколов об административных правонарушениях в отношении граждан, должностных лиц, юридических лиц в соответствии с отдельными полномочиями Кодекса Российской Федерации об админи-стративных правонарушениях и Кодексом Ульяновской области об административных правонарушениях.

4. Проведение профилактических мероприятий с целью предотвращения совершения административных правонарушений гражданами, должностными и юридическими лицами.

5. Осуществление мониторинга нарушений соблюдения Правил благоустройства, проведение анализа отчетных и статистических данных, результатов проверок.

6. Размещение информации по муниципальному контролю в Едином реестре контрольных (надзорных) мероприятий.

7. Участие в реализации комплекса мер по пресечению деятельности несанкционированных автомобильных стоянок на территории муниципального образования «город Ульяновск».

8. Организация и осуществление мероприятий по выявлению, эвакуации брошенных, бесхозяйных, разукомплектованных транспортных средств.

9. Организация демонтажа самовольно установленных объектов движимого имущества, информационных конструкций, установленных с нарушением правил размещения и содержания.

10. Осуществление подготовки проектов правовых актов по вопросам, отнесенным к компетенции отдела.

11. Представление руководителю отчета о результатах работы.

Периодическое привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни с согласия работника с последующим предоставлением другого дня отдыха

Организация по объявлению № 4105982 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

- увеличенная продолжительность основного оплачиваемого отпуска (30 календарных дней),

- дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (до 10 календарных дней),

- единовременная выплата и материальная помощь при предоставлении ежегодного отпуска,

- частичная компенсация стоимости санаторно-курортных путевок, проезда к месту отдыха и обратно, санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха ребенка в возрасте включительно,

- ежегодная медицинская диспансеризация муниципального служащего за счет средств работодателя.

На вакатном месте работы в следующий график работы:

Полный рабочий день

Статистическая информация:

Число прочтений Страница прочитана - 6 раз(а) | Количество сообщений Отправлено откликов - 0 раз(а)