Руководитель отдела персонала в единственном лице

Вакансия № 2209395 в населенном пункте (городе) Москва от организации Hairshop на сайте Электронной Биржи Труда нп. Москва.

Актуальность данных:

Объявление № 2209395 было добавлено в базу данных этого интернет-портала с предложениями работы: Пятница, 26 апреля 2024 год.

Дата обновления объявления № 2209395 на этом интернет-ресурсе: Суббота, 1 июня 2024 год.

Суть предложения:

Прямой работодатель Hairshop ищет сотрудника на вакантное место работы на должность Руководитель отдела персонала в единственном лице в сфере деятельности Топ-персонал → Кадры, управление персоналом в населенном пункте Москва.

Логотип компании (организации) Hairshop:

Официальный сайт организации (компании) Hairshop
www.hairshop.ru

Аналогические предложения:

Смотрите другие актуальные места работы в перечисленных ниже разделах каталога предложений работы в форме объявлений, смежных с отраслью экономики Топ-персонал → Кадры, управление персоналом:

// Топ-менеджмент

Оплата труда:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем должностной позиции.

Опыт работы:

Есть обязательное требование к опыту работы. Работник должен обладать трудовым опытом по профилю: от 3 лет.

Подробности о трудовой позиции:

В обязанности соискателя работы по объявлению № 2209395 входит следующее:

• Подбор персонала - от руководителей направлений до линейных сотрудников (~ 5 вакансий в месяц);

• Разработка системы обучения, самостоятельное проведение тренингов для линейных руководителей и менеджеров по продажам;

• Участие в оптимизации бизнес-процессов; написание стандартов, регламентов, инструкций;

• Участие в принятии решений по ротации персонала;

• Аттестация сотрудников;

• Участие в разработке систем материальной и нематериальной мотивации сотрудников;

• Поддержание инструментов корпоративной культуры в рабочем состоянии (регулярные собрания, показатели эффективности, внутри-корпоративные праздники и тд)

• Формирование кадрового резерва компании.

• Составление адаптационного плана для новых сотрудников, (совместно с руководителями подразделений).
  

• Вести кадровое делопроизводство в полном объеме (несколько юридических лиц, 150 человек): прием/увольнение, переводы, штатное расписание, отпуска, командировки, больничные и пр.
  

• Формировать табели учета рабочего времени и графики сменности на розничное направление (5 магазинов в Москве)

Обязательные и желательные требования по объявлению № 2209395 к соискателю места труда следующие:

Опыт работы от 3-х лет на Руководящей должности в HR службе (Директор по персоналу, Руководитель отдела, HR generalist);

Успешный опыт оперативного закрытия вакансий различного уровня;

Опыт написания и проведения тренингов, обучающих курсов;

Знание КДП на уровне эксперта;

Желателен опыт описания бизнес-процессов, регламентации деятельности;

Креативный подход к решению задач, умение видеть возможности, а не препятствия.

Высшее образование

Опыт работы в аналогичной компании (средний бизнес) от 3-х лет.
Желательно опыт работы с розницей и производством.

• Организация по объявлению № 2209395 может предложить потенциальному работнику следующие условия труда:

  
  

• Испытательный срок 3 месяца.

• Офис в шаговой доступности от метро Сокол

• Подчинение напрямую Генеральному директору

• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.

Статистическая информация: